陈延辉部长带队到企业开展2016年度综合管理绩效考核

时间:2017-01-19 来源: 访问:86

IMG_1899_编辑.jpg

118日下午,集团劳资管理部陈延辉部长带队到企业开展2016年综合管理绩效考核工作。企业李耀俊总经理,财务总监阮仁胜,副总经理卢军宝及总部各部门负责人在三楼会议室接待考核组一行。

阮仁胜总监向考核组汇报了企业2016年度各项绩效考核指标完成情况。他说,2016年在集团企业的正确领导下, 企业围绕“分企业经理管理建设年”的目标要求,坚持稳健发展,加强基础管理,强化风险管控,生产经营取得“一创二优三稳四增五好”的好成绩:“一创”是回收劳保费创历年最好水平。“二优”是创两项国家级工程奖,连续六年荣获国家优质工程奖,第一次荣获全国钢结构金奖。“三稳”是安全生产态势平稳,为企业持续健康发展提供了强有力的保障;分企业经营管理稳健,深入开展了分企业经理管理建设年,进一步强化分企业经理团队的责任意识、政治意识、大局意识、发展意识、看齐意识,增强了工作的主动性;企业持续、稳定、健康发展,全面超额完成了与集团签订的年度计划指标。“四增”是营业收入(112亿元)、新签合同额(190亿元)、结算审定(63.03亿元)稳步增长,利润总额(6800万元)有较大幅度增长。“五好”是资金运行状况良好、安全,风险可控;风险防控效果较好,风险大的项目不多;干事创业氛围环境好,党皇冠844网站作扎实,党风廉政建设得到有效推进,企业内部团结和谐;人才培养计划好,出业绩、出人才,在全面完成生产经营目标的同时,培养了一批优秀的人才到企业中层以上领导岗位;精神文明建设好,举办了篮球、气排球等活动取得了相当好的效果,参加集团运动会取得了六冠的优异成绩。

考核过程中,考核组成员深入企业各对口部门查阅相关资料,检查各项考核指标完成情况。在考核结果反馈会上,考核组对企业各受检项目进行了点评,提出许多建设性意见和建议,基本认可企业提出的各项考核加分。

陈延辉部长充分肯定了企业2016年度的各项工作业绩,要求企业注重考核成员提出的各项存在问题,并在今后的工作中加以改进;希翼企业在今年的“项目风险管理年”中进一步加强项目风险防控和基础管理,为做强做优做大企业提供保障。(陈正严)

 


版权所有 澳门皇冠844网站 桂ICP备:09006469号 技术支撑:博信网络
XML 地图 | Sitemap 地图